Completano la trattazione il contenzioso previdenziale e assistenziale e il processo del lavoro.
La contrattazione collettiva è esaminata per argomenti da essa disciplinati.
Principali novità:
Anche alla luce degli ultimi decreti di attuazione del Jobs Act (D.Lgs. 148/2015, D.Lgs. 149/2015, D.Lgs. 150/2015, D.Lgs. 151/2015):
- sgravio contributivo per nuove assunzioni a tempo indeterminato
- ammortizzatori sociali in costanza di rapporto (cassa integrazione e contratti di solidarietà)
- controlli a distanza dei lavoratori
- sanzioni:
- maxisanzione per lavoro nero
- attività imprenditoriale: revoca
- violazioni della disciplina in materia di ANF, igiene e sicurezza sul lavoro, LUL, busta paga
- documenti:
- tenuta del LUL
- abolizione del registro infortuni e del libretto formativo
- strumenti per la conciliazione vita-lavoro
- collocamento obbligatorio
- modifiche alla disciplina NASPI e DISCOLL
- riordino dei servizi per l’impiego
- dimissioni: nuova procedura
- nuovo sistema ispettivo
E tutte le novità, in materia di:
- pignoramento della retribuzione
- rappresentatività: Accordo Interconfederale 26 novembre 2015 Confcommercio – CGIL, CISL e UIL
Il Volume "Memento Pratico Lavoro 2016", editore IPSOA-Francis Lefebvre, p.2016, è in vendita anche su Amazon.it al prezzo di € 148,00.
Nessun commento:
Posta un commento